您好，對于許多應聘者而言，入職體檢是整個招聘過程中不可或缺的一部分。然而，面對諸如“入職體檢需要自己花錢嗎？”這樣的問題，相信很多人都感到非常疑惑。下面我們就來詳細解答這個問題。

背景知識

首先，我們來了解一下什么是入職體檢。所謂入職體檢，就是由用人單位要求應聘者進行的身體檢查。其目的在于篩查應聘者的身體狀況，確保他們能夠勝任崗位的工作，并排除患有某些傳染性疾病的風險。

用人單位負責支付費用

根據相關法規，用人單位有責任為入職體檢支付費用。這是因為，入職體檢本身就是用人單位為了了解應聘者身體狀況、確保招聘風險的一種手段。因此，如果將費用轉嫁給應聘者，就會導致不公平性和逆向歧視問題。因此，一般情況下用人單位會為應聘者支付入職體檢費用。

特殊情況需要自己支付

雖然說用人單位有責任為入職體檢支付費用，但是也有一些特殊情況需要應聘者自己負擔。比如，如果應聘者非常迫切地想要得到這份工作，并且憑借一定的能力和條件去說服了用人單位放棄其他的候選人而選擇了自己，那么應聘者可能會被要求自己支付入職體檢費用。

收據保留備查

在進行入職體檢之前，應聘者應該與用人單位確定好誰來支付體檢費用。如果用人單位答應為應聘者支付入職體檢費用，那么應聘者在體檢時只需留意是否有單據記載即可。

一些小伙伴的建議

唯一穩妥的方法，其實是在面試的時候直接問面試官，進行確認。可以問：“關于體檢方面，是公司負責支付還是我們自己支付？”等問題。此外，切勿相信所謂的“特別優待”，不論是否通過了面試，堅持讓用人單位照規矩中出帳，做到心中有底，保證雙方都不必為不必要的問題煩惱。

結論

綜上所述，入職體檢需要自己花錢么？一般情況下，答案是“不需要”。用人單位有責任為入職體檢支付費用。但是，特殊情況下也有可能需要應聘者自行承擔這部分費用。對于這種情況，應聘者需要在面試時向用人單位進行確認，并保留好收據備查。